Conflictos entre socios
Asesoramiento y representación en disputas societarias: impugnación de acuerdos, exclusión o separación de socios, incumplimiento de pactos parasociales y ejercicio de acciones de responsabilidad. Abordamos los conflictos con visión estratégica, combinando prevención, negociación y defensa jurídica.
Cómo trabajamos
Nuestra metodología para este servicio
Análisis del conflicto y la base jurídica
Revisamos los estatutos, el pacto de socios y los acuerdos adoptados para identificar los derechos de cada parte, las vulneraciones producidas y las opciones jurídicas disponibles para resolver el conflicto.
Negociación y mediación entre socios
Intentamos resolver el conflicto por la vía negociada, articulando acuerdos de separación, recompra de participaciones o modificación de la estructura de gobierno que permitan restablecer la viabilidad de la sociedad.
Acciones de impugnación o exclusión
Cuando la negociación no prospera, impugnamos los acuerdos sociales nulos o anulables, ejercemos acciones de exclusión de socios o defendemos al socio frente a una exclusión injustificada.
Responsabilidad de administradores
Ejercemos acciones de responsabilidad individual o social frente a administradores que han actuado en perjuicio de la sociedad o de los socios, o defendemos a los administradores frente a demandas de responsabilidad.
A quién va dirigido
Socios minoritarios que ven sus derechos vulnerados por la mayoría, socios mayoritarios que necesitan gestionar la salida de un socio problemático, y administradores que afrontan acciones de responsabilidad en el contexto de un conflicto societario.
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